农行济南槐荫支行开好三个会提升员工整体素
农行济南槐荫支行开好"三个会"提升员工整体甘孜藏族自治州定制西装素质
农行济南槐荫支行针对员工素质高低直接关系到市场营销能力和服务客户能力的实际,以会代训,着力开好点负责人例会、运营主管例会和全体员卢湾定做制服工大会,千方百计提高全体员工的整体素质。
该行首先利用每周五点负责人例会开展对公业务知识培训,实行每次会议提问一项重点业务知识,由点负责人回答并讨论,以提四川成都定制工服高点负责人业务能力水平;对运营主管每月召开运营内控业务通报暨新业务知识培训例会;对全体员工组织每月至少召开一次全体员工大会,把员工大会打造成员工提高思想、学习业务、交流经验、接受教育的平台,实现员工集中学习、集中教育的制度化和常态化。(鲁营萱)
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